Рекомендуємо кандидатку, яка більше 10 років займає позиції HR Lead в IT -компаніях зі штатом 100+. Безпосередньо у підпорядкуванні 6 людей.
Кандидатка розглядає позиції HR Lead/HR BP/HRD.
В рекрутинзі з 2011 року.
Пріоритет віддає аутсорсинговим та продуктовим компаніям та R&D представництвам.